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宁波市深化拓展“树新形象 创新业绩”主题实践活动简报(第3期)
2008-04-15 字体 [
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鄞州区突出“四早”开展深化拓展主题实践活动
鄞州区按照与省市委部署同步接轨、同步推进、同步见效的原则,及早开展动员部署,及早落实行动,推进主题实践活动又早又好地见成效。
一、早准备,多方协调提供保障。一是精心制定实施方案。在省、市委作出开展主题实践活动的决策部署后,区委结合实际,及时制定实施方案,确定了“创业富民、再增感情,创新强区、再破难题,创优率先、再创佳绩”的主题和六项具体活动安排。二是全面组建工作网络。专门从组织部及相关部门抽调17名同志成立主题实践活动办公室,负责活动的具体组织实施。同时建立了每月例会、每周碰头会制度和活动情况周报制度,进一步明确职责,落实任务,保证工作正常运转。三是保障参与力量。区委根据主题实践活动总体要求,对各月份主要工作进行预先安排,并要求各级领导干部及早制订出活动方案,保证“工作与活动两不误、两推进”。同时,为让广大干部群众更好地了解、参与和支持主题实践活动,在区“一报两台一网”开设专栏,及早开展宣传活动,目前已在各类报刊、广播电视和网络等新闻媒体上刊发、播报主题实践活动新闻4条,编发简报3期。
二、早动员,多层次发动进入角色。坚持思想动员、部署动员、责任动员三管齐下,促使各级领导干部真正引起思想重视,真心投入进去。一是以“谈心谈话”为载体,进行思想动员。由区委主要领导与区四套班子领导干部、区级联系领导与所联部门、镇乡(街道)党政正职分层次进行谈心谈话,征求对主题实践活动相关方案的意见建议。二是召开动员大会进行全面动员。在省市委电视电话会议后,随即召开由区四套班子全体领导、镇乡(街道)党(工)委书记、区级机关单位主要负责人等130人参加的动员会议,进行全面动员部署,明确活动的目标任务、方法步骤和具体要求。三是拓展活动对象,抓好落实动员。在活动对象的确定上,除要求区四套班子成员全程带头参与外,还将此项活动延伸到350名镇乡(街道)党政班子成员、区级机关各单位主要领导,切实将活动任务落实到人。
三、早行动,多主体联动抓好落实。坚持区四套班子领导率先示范带动,引导各级干部联动抓好落实。该区区委书记寿永年在省市委电视电话会议后,随即奔赴5个镇乡,通过实地勘察、现场座谈等形式,开展了城镇建设专题调研活动。在他的示范带动下,该区各级领导干部根据工作实际,结合“联镇带村”活动,抓紧时间到所联镇村有计划、有重点地开展调研活动。29名区四套班子领导结合重点项目、重点区块联系情况和各自职责分工,着重就改革发展中的突出问题、尤其是开展“城镇建设年”活动中的难点问题、基层组织建设和换届选举中的关键问题以及群众反映强烈的热点难点问题,开展为期一周左右时间的蹲点调研。区级机关单位主要负责人有针对性地到联系乡镇(村)、重点企业、重点工程等服务对象进行蹲点调研。镇乡(街道)班子成员围绕开展和谐乡镇建设以及村级换届工作,采取走访、座谈等形式深入村、社区、企业等基层一线进行调研,掌握基层实际情况。
四、早见效,多形式化解问题。该区各级领导干部坚持放下架子、扑下身子,从最容易解决的问题入手,逐步化解一些事关群众利益的实际问题。在区级领导层面,及早开展了“五个一”活动,即听一次镇乡(街道)重点工作尤其是城镇建设推进情况的专题汇报,召开一次由不同层面干部群众参加的座谈会,作一次关于十七大精神和全国两会精神的宣讲活动,走访一批重点村和企业,解决一些涉及城镇建设和关系民生的实际问题。在镇乡(街道)层面,结合当前村级组织换届工作,着眼于选优配强,加强换届期间的不稳定因素排查、村级班子分析排摸等工作,保证村级组织和谐换届。在区级机关层面,再次启动了新一轮优化服务、简化行政审批程序、提高行政审批效率活动,逐步解决群众办事难问题。
责任编辑:象组
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